长盈精密(300115)日前公告，公司拟向870名激励对象授予1426.2万份股票期权，占激励计划草案公告日公司股本总额的1.048%，行权价格定为36.47元/股。此次激励对象覆盖中层管理人员、核心业务技术骨干及关键岗位人员，旨在将核心团队利益与与公司发展深度绑定，进一步巩固人才梯队建设，为中长期战略实施提供持续动能。

同时长盈精密持续发力人形机器人核心零部件业务。长盈精密早前在互动平台表示，目前公司在人形机器人业务上供应给客户的料号超过400个。公司的项目集中在灵巧手上的传动件和结构件，现在逐步增加至大尺寸的传动件和结构件。2025年第四季度海外人形机器人新订单仍在加速增长，公司正在积极扩产。

本次激励计划设置了层次分明的绩效考核与行权规则。根据公告，行权将分为两个阶段实施，首个行权期要求以2023—2025年三年年均营业收入为基数，2026年营业收入增长率需不低于18%；第二个行权期则要求以2023—2025年三年年均营业收入为基数，2027年总营业收入增长率不低于28%，或2026年和2027年总营收累计不低于418亿元。

值得注意的是，本次股权激励长盈精密设置较高的行权门槛，主要是基于对未来增长前景的积极预判。

据悉，目前长盈精密已经形成了“消费电子和新能源双支柱+人工智能”的发展格局。在消费电子领域，随着AI手机、AIPC、AI眼镜、AR设备等智能硬件需求的爆发，公司的消费电子业务正迎来AI赋能的新一轮增长机遇。依托与苹果、三星、Meta、宁德时代等全球龙头客户深度绑定关系，公司的消费电子业务已进入快速发展阶段。

人形机器人作为颠覆性赛道产品，也已成为长盈精密布局未来的重要增长极。据了解，自2024年起长盈精密加快人形机器人相关产能建设，加大研发投入，具备为海内外客户开发多种材料零件、运用多种成型工艺为人形机器人核心部件提供零部件的能力。未来随着全球人形机器人市场规模扩大，人形机器人业务有望成为长盈精密新的业绩增长引擎。